Понедельник, 01.06.2020, 20:51
Приветствую Вас Гость | RSS

Школьный и студенческий сайт

Поиск
Категории раздела
Английский язык
Алгоритмизация
Болонский процесс
Бухгалтерский учет
Государственное регулирование экономики
Деньги и кредит
Защита информации и программ
История экономических учений
Информационные системы
Информационные системы и технологии в финансах и банковском деле
Корпоративное управление
Методички
Менеджмент
Международная экономика
Макроэкономика
Политология
Планирование
Политэкономия
Размещение продуктивных сил
Современная экономическая история
Стратегическое управление
Страхование
Системный анализ
Украинский язык
Учет и аудит
Финансы предприятия
Финансовый менеджмент
Финансы
Экономика предприятия
Экономическое обоснование хозяйственных решений
Экономический анализ
Матпрограмирование
Исследование операций
Основы создания информационных систем
Экономика и организация иновационной деятельности
Форма входа

Каталог статей

Главная » Статьи » Каталог для студента » Бухгалтерский учет

Документальное оформление начислений заработной платы

Расчет з/п осущ в расчетно-платежных ведомостях, кот составляют ежемесячно. Начисление з/п осущ на основании соответствующих первичных и групповых д-тов. Для начисления з/п надо знать оклад и категорию работника. Информация по ОТ по категориям работников отражается в штатном расписании. Учет личного состава предприятия ведется в типовых формах первичного учета основного состава. Для учета отработанного времени исп табеля учета исп рабочего времени. Сверхурочные работы отражаются в табеле П15 (в 1 экземпляре). Для учета выработки  сдельщиков применяются рапорты и бригадные ведомости выработки. Для учета ОТ в связи с отклонениями от норм условий работы оформляется листок на доплату (лист на простой, акт на брак). Средства направляемые на ОТ наз фондом ОТ (основная з/п, доп з/п, др поощрительные компенсационные выплаты). Для выплаты премий должно быть разработано положение о премировании. Для учета расчетов по ОТ применяются П49 и П54. При исп П50 выписывается платежная ведомость. Каждому работнику выдается расчетный листок П52. Расчетная ведомость составляется из листков прошитых в книгу, кот исп в течении года, состоит из 3 разделов: начислено, отчислено, к выплате. Расчетно-платежные ведомости выполняют 2 функции: осущ расчеты с работниками и служащими, и явл формой аналитического учета счета 66. 

Категория: Бухгалтерский учет | Добавил: eklion (06.12.2009)
Просмотров: 3036
Наш опрос
Оцените мой сайт
Всего ответов: 1532
Статистика
Счетчики


Каталог@MAIL.RU - каталог ресурсов интернет
Украина онлайн

Copyright MyCorp © 2020
Конструктор сайтов - uCoz